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      人才招聘 Recruitment

      辦公室文員

      2022-03-01 面議

      工作類型:全職

      學歷要求:大專以上學歷

      崗位職責:

             1、負責行政部日常事務性工作;負責中心各種文稿的打印、發送,

             2、負責公司資質、證書、專利以及人員證書的維護和更新。

             3、負責辦理各類文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

             4、負責公司印章的管理;

             5、負責辦公室的日常管理工作,負責來訪接待、收發傳真、考勤登記、接聽電話等工作;

             6、負責召集公司辦公會議和其他會議,做好會議記錄、會議場所的安排和布置,以及會議相關活動的安排;

             7、完成領導交辦的其它工作。

      任職資格: 

             1、有很強的責任心,工作上細致、穩重、踏實、耐心、熱情、終于職守、嚴守機密;

             2、熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件;

             3、性格活潑開朗,溝通能力強;

             4、大專以上學歷,有同行同崗工作經驗者優先考慮;


      工資待遇:

             1、3-5k/月+工齡工資+全勤獎+五險+年底雙薪;

             2、公司提供中餐,單休


      領導專職駕駛員

      2022-03-01 面議

      工作類型:全職

      崗位職責:

            1、負責領導專車出車任務,配合領導出行需求出車;

            2、配合領導,隨時接送領導應酬,接送重要客戶;

            3、保證車輛狀況良好,按時出車,保證車輛正常使用及安全;

            4、進行車輛內外部的日常清潔;

            5、熟悉車輛的保險、驗車、保養、維修等工作優先;

            6、負責重要客戶接待。

      任職資格: 

            1、持C1或以上駕駛證,有三年以上駕齡并具有銷售經驗優先;

            2、退役軍人優先;

            3、具備良好禮儀行為規范,無不良愛好;

            4、有豐富的駕駛經驗,有過相關工作經驗;

            5、無不良行車記錄,開車具有豐富的駕駛經驗及突發情況應急處理能力;

            6、熟悉昆明及各地州地區路況;

            7、能夠適應出差,吃苦耐勞者優先;


      工資待遇:

             1、3-5k/月+工齡工資+全勤獎+五險+年底雙薪;

             2、公司提供中餐,單休


      前臺

      2022-03-01 面議

      工作類型:全職

      學歷要求:大專以上學歷

      崗位職責:

            1.及時、準確接聽/轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達;

            2.接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;

            3.收發傳真及公司進出快件的簽收;

            4.負責前臺區域的環境維護,管理打印機、傳真機、復印機等辦公設備;

            5.文字處理工作及打印文件;

            6.協助日常行政管理工作,完成部門主管安排的其他工作。

      任職資格: 

             1.年齡20-36歲,大專以上學歷;

             2.有責任心,性格活潑開朗,具有親和力,普通話準確流利;

             3.具備一定商務禮儀知識;

             4.有較強的服務意識,熟練使用各類辦公軟件及辦公設備;

             5.有相關經驗者優先。


      工資待遇:

             1、3-5k/月+工齡工資+全勤獎+五險+年底雙薪;

             2、公司提供中餐,單休


      辦公室主任

      2022-03-01 面議

      工作類型:全職

      學歷要求:??埔陨?/span>

      崗位職責:

            1公司各項規章制度的執行和檢查工作;

            2對公司各分管的下屬單位督導檢查。

           3.收集公司經營情況和相關的市場信息,掌握管理動態,為上級決策提供參考意見。

           4.組織召開公司每月的綜合例會,記錄并收取各店每月的工作總結和下月的工作計劃,匯總公司領導在會議上確定的相關決策,以紀要形式下發公司各部門,貫徹執行。

           5.按照公司總經理的指示,組織起草公司綜合性的規章制度、工作規劃、報告、總結、請示、通知等函件,并審查簽發前的各類行政文稿。

           6.協調組織公司各類綜合性的會議,組織相關部門的各類會議,并監督會議紀要的記錄。

           7.協調組織公司各類大型活動,具體安排相關事項,保證活動內容的落實和進行,充分達活動目的。

           8.負責協調安排公司的重要接待和對外的相應事務,組織好相關部門及人員,保證接待效果及對外的辦事效率。

           9.加強本部門的自身管理,抓好部門工作計劃落實、考評等,提高工作效率。

          10.協調、平衡公司各部門內部關系和與業主關系,發生矛盾時,應及時疏導,調查分析,明確責任,必要時及時報告上級部門進行處理。

          11.完成領導其他臨時交辦的各項工作。

       

      任職資格: 

           1、年齡30-45歲,男女不限;

           2、學歷??埔陨?,專業對口優先,從事相關工作兩年以上優先;

           3、有良好的寫作能力,熟悉運用各種辦公軟件,熟悉行政辦公各項業務,協調和溝通能力,具備一定的法律知識,工作認真,態度端正,有責任心,上進心;

           4、掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識,掌握人力資源管理相關知識;

           5、語言、文字表達能力強,思維敏捷,洞察能力強;

           6、有企業活動的策劃和組織能力,有對外聯絡和對內各部門工作的協調能力; 

           7、有帶領、管理、組織、協調、激勵團隊的能力和較強的執行能力。

       

      工作時間:朝九晚六,每周單休。

      薪資待遇:

            1、6-8k/月+工齡工資+全勤獎+五險+年底雙薪;

            2、公司提供中餐,單休;



      區域銷售經理

      2020-12-30 面議

      工作類型:全職

      學歷要求:大專以上學歷

      崗位職責:

            1、負責負責所轄區域內(州市縣)市場開拓及項目業務發展工作,自主拓展及開發業務,完成公司下達的銷售目標;

            2、根據公司市場營銷戰略,合理策劃市場銷售,提升產品的市場認可度,擴大產品市場占有率;

            3、負責搜集區域內的商業信息,及時進行銷售情況匯報,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進、新產品開發等提出參考意見;

            4、及時關注區域內市場動態,搜集相關項目信息,協調公司內外部資源,推進區域內項目落地;

            5、努力學習業務知識,提高業務素質,加強團隊合作精神,熟悉產品結構和工藝流程,對客戶服務熱情,信息反饋及時;

            6、銷售合同簽訂,銷售大數據的整理、匯總、分析;

            7、積極維護和經營區域內客戶關系網絡,持續挖掘新的商機;

            8、配合公司做好公共關系的維護,領導的接待、參觀工作;

            9、完成公司領導下達的各項指標和任務;

            10、貫徹執行公司的各項規章制度,服從領導安排。

       

      任職資格: 

            1、具有較強的市場策劃能力和信息分析能力,熟悉品牌定位、策劃以及宣傳流程;

            2、對產品的運作、銷售渠道、公關及促銷有全面的了解;

            3、具有良好的道德和市場開拓能力,具備強烈的責任感和良好的敬業精神;

            4、對于行業消息有較強的敏銳度,熟悉了解企業要求以及市場動態,熟悉了解企業的運作模式;

            5、具備優秀的溝通能力和商務談判能力,具備創新能力,能承受一定的市場銷售壓力和挑戰。

            6、熟悉項目型銷售基本概念及政府招投標流程,有實際操作經驗者優先;

            7、具有較強的人際溝通能力及關系建立能力,善于整合社會資源;

            8、具有較強的工作熱情和責任感,良好的團隊合作意識;

            9、良好的商務攻關和項目運作能力,能適應出差。

       

      工資待遇:工資面談。


      副總經理

      2020-12-30 面議

      工作類型:全職

      學歷要求:本科以上

      崗位職責:

      1、協助總經理制定公司整體發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃。

      2、全面負責制定和實施公司環保工程部的年度經營計劃,達成年度經營目標;

      3、建立健全高效的組織體系和工作體系;

      4、貫徹執行公司的各項規章制度。

      任職資格: 

      1、35-45歲,本科以上學歷;

      2、10年以上環保行業(水務,水處理,大氣治理、環境修復、環保熱電、固廢處理、垃圾發電)工作經驗,5年以上行業內大型固廢處理公司/水務公司高管崗位工作經驗;

      3、具有多個固廢環保項目/水務環保項目的開發業績,行業內具有廣泛的人脈和項目資源;

      4、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、客戶服務能力; 

      5、原則性強,善于協調與溝通,能適應在壓力下工作;

      6、能適應經常出差,身體健康;

      7、特別優秀人員條件可適當放寬。

      工作時間:朝九晚六,每周單休。

      工資待遇:公司提供中餐;獎金,補貼,轉正后購四險;工資面談。


      環保工程師

      2020-12-30 面議

      工作類型:全職

      學歷要求:本科及以上

      崗位職責: 

      1、協助總經理完成公司環保項目計劃;

      2、負責公司環保工程項目的工藝與工程方案設計,繪制相關設計圖紙;

      3、指導工程的現場安裝、設備調試,解決技術難題;

      4、貫徹執行公司的各項規章制度。


      任職資格: 

      1、27-45歲,本科以上學歷,環境類相關專業;

      2、3年以上環保行業(水務,水處理,大氣治理、環境修復、環保熱電、固廢處理、垃圾發電)工作經驗;

      3、具有固廢環保項目/水務環保項目的開發業績;

      4、熟練掌握CAD等制圖軟件;

      5、具有判斷能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、客戶服務能力;

      6、執有C1駕照,身體健康,能適應短期出差;


      工作時間:朝九晚六,每周單休。

      工資待遇:公司提供中餐;獎金,補貼,轉正后購四險;工資面談。


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